コミュニティ専門企業の運用サポート
コミュニティは導入した後の運用が非常に大切になります。創業以来10年以上、ネットコミュニティの専門企業として蓄積してきた運用ノウハウをご提供させていただき、企業様のニーズに合わせたコミュニティの設計・アドバイスをさせていただきます。
また、導入後も電話、メールでご質問いただけるサポートセンターを用意しており、安心してご利用いただけます。
ご利用目的に合わせたSNS内のコミュニケーション設計
ご利用企業様の目的に合わせて、「Commuication」「Know-who」「Development」を実現するコミュニティを設計いたします。組織の活性化とともに、社員同士の結束力の向上や成長の促進を支援いたします。
コミュニティの設計例
部署の垣根を超えた社内人脈を構築
公式コミュニティと非公式コミュニティを設置することができます。公式コミュニティとして、支店別コミュニティや女性コミュニティの設置など会社が主体となってコミュニティ活動を推進する一方で、非公式コミュニティとしてサークル活動コミュニティや趣味コミュニティを社員が主体的に作成・運用することで部署の垣根を超えた社内人脈を構築することができます。
CoP ( Community of Practiice )の実現
CoPコミュニティを作成し、社員の主体的なプロジェクト参加を促します。たとえば、プロジェクトを起こしたい社員が企画書を作り、役員にプレゼン・説得した上で、スポンサーになってもらいます。同時に、正式にオフィシャルコミュニティを設置し、SNS内でメンバー募集や情報共有を進め役員のレビューを受けながらプロジェクトの推進をすることができます。
組織として個の学び・成長を支援
個々人の自己啓発やスキルアップにおいて、eラーニングは効率的で効果的です。さらに、eラーニングコミュニティを設置し、お互いに情報交換をし刺激を与えあえるような雰囲気を作ることで、より主体的に学習を進めていくことができます。
